Voor het team Infectiepreventie zijn wij op zoek naar één of meerdere    

Deskundige infectiepreventie
24-36 uur

Jij

Jij bent in het bezit van een diploma Deskundige infectiepreventie en bent en blijft op de hoogte van relevante ontwikkelingen in het vakgebied mede in relatie tot wetgeving. Jij hebt inzicht in de relaties van het vakgebied tot andere afdelingen/vakgebieden en in ziekhuisorganisatie en ontwikkelingen daarbinnen. Je bent zelfstandig, proactief en stressbestendig en hebt analytisch inzicht (prioriteiten) en een probleemoplossend vermogen. Je bent in het bezit van uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht (adviseren). Ervaring met veranderingsprocessen is een pré. Verder heb je kennis van dataverwerking, digitalisering en ben je in staat cijfers, processen en gegevens te analyseren.

De functie

Als gediplomeerd Deskundige infectiepreventie ben je je bezig met het ontwikkelen, implementeren en enthousiasmeren van het Hygiëne en Infectiebeleid. Naast je ruime vakinhoudelijke kennis, ben je vooral bezig met inrichten van hoe en wanneer deze kennis in de organisatie op de juiste plaats en tijd moet worden toegepast en tot verbeteringen leidt. Je adviseert gevraagd en ongevraagd in de hele organisatie met betrekking tot preventie van hygiëne en ziekenhuisinfecties. Ook geef je voorlichting en scholing aan medewerkers ten aanzien van het infectiebeleid. Je werkt nauw samen met de arts-microbioloog en de overige collega’s (tevens DSMH/DSRD).
Als adviseur is je doel dat de juiste verantwoordelijkheden met betrekking tot hygiëne en infectie bij de juiste functionarissen liggen (conform beleid). Je werk voegt waarde toe aan een organisatie breed functionerend kwaliteitssysteem.

De afdeling

Het team bestaat momenteel uit vier collega’s die zorg dragen voor alle aspecten omtrent hygiëne en infectie (beleid). De laatste twee jaar is de strategie van het team (en de organisatie) vooral gericht op het adviseren en enthousiasmeren van de organisatie rondom het beleid. Het doel is dat alle medewerkers zo zelfstandig mogelijk en bewust verantwoordelijk kunnen handelen met betrekking tot hygiëne en infectie. De focus van de adviseurs is gericht op tactische (ondersteunen van leidinggevenden bij implementatie) en strategische (analysen en borging) zaken. Operationele zaken worden zoveel mogelijk geautomatiseerd en/of in de organisatie belegd (dichtbij waar de zorg gegeven wordt).

De organisatie

Bij het Ommelander Ziekenhuis Groningen geven ruim 1300 medewerkers en circa 100 specialisten zorg aan ongeveer 120.000 inwoners van Noord- en Oost-Groningen. De lijnen zijn kort en er heerst een ongedwongen werksfeer. We werken vanuit een splinternieuw ziekenhuis in Scheemda. Daarnaast bieden we een aantal spreekuren aan vanuit onze Servicepunten in Veendam en Delfzijl. Sinds eind 2015 zijn we een zelfstandig onderdeel van het UMCG. Ook hier biedt een aantal specialismen spreekuren aan. We werken met het uitgangspunt: ‘zorg dichtbij als het kan en verder weg als het moet’. Dit betekent ook dat we in nauwe samenwerking met andere zorgverleners in de regio onze ziekenhuiszorg afstemmen op het zorgaanbod dichtbij huis.

Arbeidsvoorwaarden

We bieden je een zelfstandige functie in een veranderende omgeving. Salariëring FWG 55, conform Cao Ziekenhuizen.

Informatie

Inlichtingen over deze functie kunnen worden verkregen bij Bianca Vos (deskundige infectiepreventie) of Janette Boer (manager Kwaliteit en Expertise a.i.), telefoon 088 – 066 1000.

Solliciteren

Je belangstelling kun je middels een sollicitatiebrief met curriculum vitae kenbaar maken aan het Ommelander Ziekenhuis Groningen via deze link.